‘Ik ben het zat om zwarte mannen te zien sterven.’
Dit waren de woorden van Killer Mike, een Amerikaanse rapper en activist die een gepassioneerde toespraak hield voor demonstranten in Atlanta na de moord op George Floyd door een blanke politieagent.
Het is een al te bekende uitdrukking.
Door de politie neergeschoten door een aantal ongewapende zwarte mannen in de afgelopen jaren zijn protesten uitgelokt, is de # blacklivesmatter-beweging losgelaten en is bezorgdheid geuit over het buitensporige gebruik van politie tegen minderheden. Activisten roepen op tot opheffing van het politiestelsel in Minneapolis .
De politie heeft in 2019 meer dan 1.000 mensen gedood, bijna een kwart van hen van Afro-Amerikaanse afkomst, volgens onderzoeksgroep Mapping Police Violence , dat zegt 90 procent van de politiemoorden te volgen. Zwarte mensen hebben drie keer meer kans om door de politie te worden gedood dan hun blanke tegenhangers. En als ze door de politie worden neergeschoten, is de kans twee keer ongewapend.
Om te begrijpen waarom de politie onevenredig veel geweld op zwarte mensen toepast, moeten we eerst kijken naar de structuren en instellingen die hen in de eerste plaats in staat stellen deze handelingen te plegen.
Gebrek aan uitgebreide training
Laten we, voordat we ons verdiepen in de raceproblematiek, eens kijken hoe de neiging tot het gebruik van geweld wordt opgewekt vanaf het moment dat aspirant-officieren in opleiding zijn. Academies leggen meer nadruk op het gebruik van wapens dan op het de-escaleren van een mogelijk gewelddadige situatie.
Politieacademies besteden gemiddeld 110 uur aan opleiding van toekomstige officieren op het gebied van vuurwapens en zelfverdediging en slechts acht uur aan onderwerpen als conflictoplossing, ethiek en haatmisdrijven, volgens een rapport uit 2006 van het Amerikaanse ministerie van Justitie.
‘We hebben veel te veel belang gehecht aan het veiligheidsaspect van de agenten, die 110 uur vuurwapenopleiding die ze krijgen … training in verdedigingstactiek. Dat moet worden overlapt met conflictoplossing, de-escalatie, communicatie, kritisch denken en ethische besluitvorming, ”zegt adjunct-uitvoerend directeur van de Internationale Vereniging van politiechefs Terrence Cunningham aan TRT World .
‘Dus als je je vuurwapenopleiding doet, zou je nog steeds een gesprek moeten hebben over al die andere dingen.’
Cunningham zegt dat sommige “vooruitstrevende” academies al begonnen zijn met het veranderen van de manier waarop ze trainen.
Gebrek aan verantwoording door de politie
Sommige politiebureaus wissen de gegevens van agenten na een paar jaar van eerdere misstanden om openbare controle te voorkomen, waardoor ze in wezen een blanco lei krijgen.
The Washington Post meldde dat 1 op de 5 namen van politieagenten niet bekend worden gemaakt bij dodelijke schietpartijen. In 2015 werden de namen van 210 politieagenten die betrokken waren bij dodelijke schietpartijen door hun diensten niet bekendgemaakt aan het publiek, wat het gebrek aan transparantie benadrukte.
Tussen 2013 en 2019 leidde zelfs 99 procent van de politiemoorden niet tot strafrechtelijke vervolging, meldde de Mapping Police Violence-groep.
De cultuur van straffeloosheid heeft veel te maken met machtige politiebonden , die contracten sluiten met hun respectievelijke steden die vaak een schild van bescherming bieden aan officieren die beschuldigd worden van wangedrag en zo de obstakels versterken voor inwoners die klachten over misbruik door de politie indienen.
“Plaatsen met deze contracten zullen minder vaak officieren ter verantwoording roepen, hebben meer kans op wangedrag en zullen eerder mensen neerschieten”, vertelde Samuel Sinyangwe van Campaign Zero, een groep die een einde wil maken aan de wreedheid van het beleid in de VS, vertelde PBS-nieuws.
In verschillende steden zijn vakbondsovereenkomsten in overheidsdiensten even cruciaal als politiehandleidingen en stadsvesten.
“Politiebonden houden zich bezig met collectieve onderhandelingseenheden, overeenkomsten die niet alleen de regels vastleggen voor onderzoeken naar dit soort incidenten, maar ook contouren voor pensioenen en dergelijke”, zegt Tracey Meares, hoogleraar rechten aan Yale, aan TRT World .
De kwestie van verantwoording samenvoegen is een juridische doctrine die gekwalificeerde immuniteit wordt genoemd .
Het concept, gecreëerd en versterkt in een reeks uitspraken van het Amerikaanse Hooggerechtshof in de loop van 50 jaar, is bedoeld om overheidsfunctionarissen te beschermen tegen “buitensporige” en “lichtzinnige” geschillen.
Het is de laatste tijd steeds vaker gebruikt om officieren die beschuldigd worden van buitensporig geweld te beschermen tegen de gevaren van burgerlijke aansprakelijkheid.
‘Je hebt’ immuun ‘politieagenten die niet gestraft kunnen worden vanwege hun vakbondsovereenkomsten en het grondwettelijk recht’, vertelde Gloria Browne-Marshall, professor aan het John Jay College of Criminal Justice in New York, aan Reuters.
“Die combinatie leidt tot arrogantie van een politieagent die een man op klaarlichte dag kan vermoorden terwijl hij wordt opgenomen en gelooft dat hij ermee weg kan komen”, zegt Browne-Marshall, die lesgeeft in het grondwettelijk recht. ‘Als er geen gevolgen zijn, handelen mensen straffeloos.’
Gebrek aan duidelijke regels
Meares zegt dat het probleem ook ligt in het ontbreken van duidelijke regels over wanneer geweld moet worden gebruikt – of wat de Amerikaanse academicus Barry Friedman ‘front-end accountability’ noemt.
‘Als er niet voldoende duidelijke regels zijn over hoe politiemensen geweld kunnen gebruiken of mogen gebruiken, of wanneer ze geweld kunnen gebruiken, dan weten we niet zeker of de regel wordt overtreden’, zegt Meares.
Politiehervormingen van de afgelopen jaren, die in een stroomversnelling kwamen na de dood van Michael Brown en Eric Garner, hebben ertoe geleid dat officieren in sommige staten body cams moesten dragen en dat ze geen chokeholds en neksteunen mochten gebruiken. De politie van Lousiville zei dat ze van plan waren het aantal situaties te vergroten waarin body cams zullen worden gedragen nadat agenten in maart van dit jaar Breonna Taylor, een zwarte medicus, in haar eigen huis hadden doodgeschoten.
Minneapolis stemde vrijdag in met het verbieden van het gebruik van chokeholds door de politie en het verplichten van officieren om te proberen andere officieren die zij zien te stoppen met ongepast geweld.
“Vanuit politioneel oogpunt hebben we de afgelopen vijf tot tien jaar grote vooruitgang geboekt”, zegt Cunningham.
Deze hervormingen hebben niet noodzakelijkerwijs geleid tot een afname van het aantal landelijke politiemoorden.
Hoewel de cijfers in de grote steden aanzienlijk zijn gedaald, worden ze gecompenseerd door een stijging in de voorsteden en op het platteland, schreef Samuel Sinyangwe voor FiveThirtyEight.
Dit komt omdat grotere steden meer middelen en middelen hebben om officieren op te leiden over hoe ze kunnen escaleren en hoe ze beter met burgers kunnen omgaan, iets wat kleinere steden niet hebben, vertelde Meares aan PBS-nieuws.
Vooroordelen op basis van huidskleur
Het schrijnende gebrek aan verantwoording door de politie, uitgebreide opleiding en onduidelijke regelgeving over het gebruik van geweld hebben allemaal geleid tot het versterken en bestendigen van raciale vooroordelen en bijdragen tot structureel racisme.
Politieagenten kunnen racistisch zijn omdat de gemeenschap waar ze vandaan komen doordrenkt is van raciale vooroordelen.
‘Denk je dat er in elke gemeenschap openlijk racisme en raciale vooroordelen zijn? Natuurlijk is dat zo en we rekruteren uit die groep mensen’, zegt Cunningham.
Raciale vooroordelen en deze structuren werken samen om de status quo over politiegeweld te handhaven, waardoor het moeilijk wordt om raciale vooroordelen bij politieagenten weg te werken.
“Ik zou zeggen dat het in veel gevallen eigenlijk onmogelijk is om te scheiden [of] de beslissing van de individuele persoon werd beïnvloed door ras of de feitelijke structuur van de regels”, zegt Meares.
“Een agentuurstructuur die individuele agenten in die contexten veel meer discretie geeft, wordt natuurlijk beïnvloed door het feit dat in dit land mensen van kleur die het meeste contact hebben met het [politie] systeem de minste politieke macht hebben,” zegt Meares gaat verder.
Cunningham benadrukt dat die politieagenten die racistisch zijn of racistische vooroordelen hebben, getraind moeten worden, en als dat niet helpt, moeten ze worden ontslagen.
‘Er zijn racistische journalisten, racistische dokters, er zijn racistische advocaten, maar omdat de politie de meest zichtbare arm van de regering is en omdat ze de macht hebben om geweld te gebruiken, inclusief dodelijk geweld, en ze de macht hebben om de rechten van mensen weg te nemen en te arresteren hen – daarom is het belangrijker dan in enig ander beroep dat je dit goed doet. ”